第175章 老板很严肃（1 / 2）
唐唯回到公司的第一件事，就是跟市场部开了个会。主要是讨论《试验方案》的可行性和具体操作。
花茶配方已研发成功，接下来至少三个月的时间主要是试验新配方。所以这是公司近三个月的重点，也是开拓新品市场的基础。好的产品，才是打开市场的钥匙。
除了公司开业老板开过一次员工大会，这次是市场部第一次跟唐唯汇报工作，以前都是跟楚若若汇报。
“开始吧。”
市场部在原有的《试验方案》做了补充且更新了新的试验方法。
从筛选试验者的渠道上，第一是从当初的新品研发市场问卷调查人员中提取符合新品花茶需求的人群进行回访确定其是否愿意成为试验者。
第二是从网上征求志愿者，但这存在着不确定的风险。
第三是从医学院和公司内部人员亲身试验。
花茶配方的试验者筛选要求是很严格的，而且需要长期的持续观察和记录。试验者必须能严格执行试验期要求并且按照要求提交严谨且准确的体验数据及反馈。
这就在筛选过程中会淘汰掉很多不身体符合要求的人。
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