第85章 经纪公司抉择（2 / 2）

星耀传媒虽然资源丰富，但艺人众多，竞争激烈，她可能很难得到公司的全力支持。华艺娱乐对新人的培养确实用心，但公司的规模和资源相对有限，可能无法满足她快速发展的需求。而蓝天经纪的国际视野和创新模式让她心动不已，但她也担心自己是否能够适应这种全新的挑战。

为了更深入地了解这些公司，苏兮决定与每家公司的艺人进行交流。她通过朋友的介绍，结识了星耀传媒的一位二线艺人李娜。

李娜在星耀传媒已经待了五年，她向苏兮讲述了自己在公司的经历。“苏兮，星耀传媒确实有很多资源，但分配到每个艺人身上的并不平均。如果你不是公司力捧的对象，很可能会被忽视。”李娜的话让苏兮对星耀传媒的信心产生了动摇。

接着，苏兮又联系到了华艺娱乐的一位新人演员张宇。张宇刚刚出道一年，虽然还没有大红大紫，但对华艺娱乐充满了感激。“苏兮，华艺娱乐真的很照顾新人，会给我们很多机会去尝试不同的角色，但有时候资源确实不够好，需要自己去争取。”张宇的话让苏兮对华艺娱乐的实力有了更清晰的认识。

最后，苏兮通过一次活动结识了蓝天经纪的一位国际模特林晓。林晓在国际时尚界已经小有名气，她对蓝天经纪赞不绝口。“苏兮，蓝天经纪真的很棒！他们会为你提供最专业的团队，帮助你拓展国际视野。虽然过程中会有很多挑战，但只要你有足够的决心和毅力，一定能够取得成功。”林晓的话让苏兮对蓝天经纪充满了期待。

在与这些艺人交流之后，苏兮心中已经有了大致的倾向。但她还是决定与每家公司的负责人进行最后的面谈，以便做出最明智的选择。

她首先与星耀传媒的负责人再次会面。这次，负责人详细地介绍了公司为她规划的未来三年的发展计划，包括一系列大制作电影和电视剧的女主角机会。然而，苏兮在交谈中发现，公司对她的形象定位过于模式化，缺乏创新和个性。

随后，她与华艺娱乐的负责人进行了深入的沟通。负责人再次强调了公司对新人的培养理念和支持措施，但当苏兮问到一些关于国际合作和高端资源的问题时，负责人的回答显得有些含糊其辞。