第40章 在创新中前行（10）（2 / 2）

何家杏的发言结束后，会场内响起了热烈的掌声。她的话语深深打动了在场的人们，大家对她的坚定信念和使命感表示敬佩。

不久之后，上级党组织专门在何家杏所在的学校召开了一次党建工作现场交流会。在会上，何家杏书记以《敬业促发展，奉献铸辉煌》为题，做了重点发言——她说到：我们学校之所以能够后来居上，率先发展，脱颖而出原因是多方面的。

首先，起始于“招牌”的硬度。从1989年省政府为学校挂上“省实验小学”那块牌子开始，就产生了一种无形的激励力量。从心理学的角度讲，它在全校师生的心中起到了心理暗示的作用。这块“牌子”所暗示给大家的是——我们是全省小学界的“老大”。那么老大就应该为大家作出表率。全体师生的心灵认同为小学的奋起激发了活力。

这种心态就是所谓的品牌效应吧！品牌效应，说白了就是要让别人认识自己、了解自己、信任自己。这一点对于一个学校来说尤为重要。因为只有这样才能吸引更多优秀人才和学生前来就读；同时也能提升整个校园文化氛围和教学质量水平。所以说，要想打造出一个好的教育品牌并非易事啊！需要付出很多努力才行呢！当然啦，如果没有政府部门支持也是不行滴~毕竟任何事情都离不开政策扶持嘛……

虽然那个时候学校各个方面的条件还没有完全符合省实验小学的标准，但那块牌子无疑给学校的崛起打下了坚实的基础。因为这个响亮的招牌，学校得到了来自社会各界的广泛关注和大力支持；也因为这个高起点的招牌，使得学校拥有了更广阔的视野，可以与外界进行更广泛的交流和学习。同时，这一身份也让学校更早地获取到各类教学改革的信息。这些客观因素都为学校的跨越式发展提供了助力。然而，学校能够迅速发展的关键还是在于其一直秉持着严谨治学的优良传统以及教师们无私奉献、拼搏进取的精神。这种精神成为了推动学校前进的重要动力。

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其次，成功源于“人才”的深厚底蕴。在学校近百年的漫长历史中，以及教育发展的浩瀚长河里，这所学校不仅培养出了众多杰出的学生，还孕育了大批卓越的教师。这些教师们拥有着不畏艰难、吃苦耐劳、无私奉献的精神品质，他们秉持着踏实认真的敬业态度，保持着严谨的教学风格，紧跟时代步伐，具备强烈的竞争意识和积极向上的进取精神。正是因为有这样一群教师，他们用自己的辛勤付出和智慧才华为学校赢得了声誉，让学校声名远扬。

第三，我们要感谢那些努力拼搏的人以及他们深入思考的精神。就像古人所说：“创业艰难百战多”。这句话用来描述省实验学校创立初期的情况再合适不过了。那时，无论从物质条件（硬件）还是人才储备（软件）来看，一切都需要从头开始，从零起步。然而，正是这种困难激发了大家的斗志，“干字当头不服输”成为了那个时期最真实的写照……